Авиационно инженерство Административно право Административно право Беларус Алгебра Архитектура Безопасност на живота Въведение в професията „психолог” Въведение в икономиката на културата Висша математика Геология Геоморфология Хидрология и хидрометрия Хидросистеми и хидравлични машини Културология Медицина Психология икономика дескриптивна геометрия Основи на икономически т Oria професионална безопасност Пожарна тактика процеси и структури на мисълта, Професионална психология Психология Психология на управлението на съвременната фундаментални и приложни изследвания в апаратура социалната психология социални и философски проблеми Социология Статистика теоретичните основи на компютъра автоматично управление теория на вероятностите транспорт Закон Turoperator Наказателно право Наказателно-процесуалния управление модерна производствена Физика Физични феномени Философски хладилни инсталации и екология Икономика История на икономиката Основи на икономиката Икономика на предприятията Икономическа история Икономическа теория Икономически анализ Развитие на икономиката на ЕС Спешни ситуации ВКонтакте Однокласници Моят свят Facebook LiveJournal Instagram
border=0

Регистрация на материали за разследване на трудови злополуки и тяхното осчетоводяване

За всяка трудова злополука, която изисква прехвърляне на служител в съответствие с медицинско мнение към друго работно място, загубата на работоспособност на служителя за поне един ден или причиняване на смъртта му, акт на промишлена авария се издава в два екземпляра на руски или на руски език език и държавния език на съответния субект на Руската федерация.

При групова трудова злополука се съставя акт за всяка жертва поотделно. Ако възникне трудова злополука със служител, който има трудово правоотношение с друг работодател, актът за промишлена авария се състои в три екземпляра, две от които, заедно с документите и материалите от разследването на произшествието и доклада от разследването, се изпращат на работодателя, с когото жертвата е (състои се) в трудовите отношения. Третият екземпляр от акта, документите и материалите по разследването остават при работодателя, в който е настъпило произшествието. В случай на злополука при работа с осигуреното лице се съставя допълнително копие от акта на трудовия злополука.

Резултатите от разследването на трудови злополуки се разглеждат от работодателя с участието на синдикалния орган на организацията за вземане на решения за предотвратяване на трудови злополуки.

При акт на трудова злополука трябва да бъдат подробно описани обстоятелствата и причините за произшествието, както и лицата, извършили нарушения на изискванията за защита на труда. В случай на груба небрежност на осигуреното лице, допринасящо за възникване или увеличаване на размера на вредата, причинена на неговото здраве, актът посочва степента на вина на застрахования като процент, установен в резултат на разследване на промишлена авария.

Актът за трудова злополука се подписва от членовете на комисията, одобрен от работодателя (негов упълномощен представител) и подпечатан, както и се вписва в регистъра на трудовите злополуки.

Работодателят (негов упълномощен представител) в тридневен срок от одобрението на акта за трудова злополука е длъжен да издаде по един екземпляр от посочения акт на пострадалия, а в случай на трудова злополука - на роднините или пълномощника на починалия (по тяхно искане). Второто копие на доклада за злополуката заедно с материалите за разследване се съхранява 45 години на работното място на жертвата по време на трудовия случай. В застрахователните случаи третият екземпляр от доклада за злополуката и материалите за разследване, които работодателят изпраща на изпълнителния орган на застрахователя (на мястото на регистрация като застрахован).

В случай на трудова злополука, случило се на лице, изпратено на работа за друг работодател и участвало в производствената му дейност (чл. 5 чл. 229 от Кодекса на труда на Руската федерация), работодателят (негов представител), извършил злополуката, изпраща копие от акта за злополуката на работното място и копия от материалите за разследване на мястото на основната работа (проучване, обслужване) на жертвата.

Според резултатите от разследването на групова промишлена авария, сериозна промишлена авария или фатална промишлена авария комисията (в установени случаи - държавният инспектор по охрана на труда) изготвя акт за разследване на съответната промишлена авария.

Протоколи за разследване на трудова злополука в група, тежка трудова злополука, фатален трудов инцидент с документи и материали за разследване, приложени към съответния акт, и копия от актове по трудова злополука за всяка жертва от председателя на комисията в тридневен срок след техните твърдения се изпращат до прокуратурата, в която е докладвана трудова злополука, а в случай на застрахователно дело - и до изпълнителния орган кутия (на мястото на регистрация на застрахования). Копия от тези документи се изпращат и до съответната държавна инспекция по труда и териториалния орган на съответния федерален орган на изпълнителната власт, който изпълнява функциите по контрол и надзор в установената област на дейност - за трудови злополуки, възникнали в контролираните от тях организации (на обектите).

Копие от посочения акт, заедно с материалите по разследването, се съхранява в продължение на 45 години от работодателя, извършил това произшествие.

Копия от актове за разследване на групови промишлени аварии, тежки промишлени аварии, фатални промишлени аварии заедно с копия от актове на промишлени аварии за всяка жертва от председателя на комисията се изпращат до Федералната инспекция по труда и федералния изпълнителен орган за ведомствена принадлежност за анализ на състоянието и причините за промишлените наранявания в Руската федерация и разработване на предложения за неговото предотвратяване.

Разследван по предписания начин и с решение на комисията (в случаите, предвидени в Кодекса на труда на Руската федерация, случаи на държавен инспектор по труда, който самостоятелно е извършил разследване на произшествие), в зависимост от конкретните обстоятелства, могат да се квалифицират като непроизводствени аварии:

  • смърт вследствие на общо заболяване или самоубийство, потвърдена по предписания начин според медицинската организация, разследващите органи или съда;
  • смърт или увреждане на здравето, чиято единствена причина е, според медицинската организация, алкохолно, наркотично или друго токсично интоксикация (отравяне) на жертвата, която не е свързана с нарушения на технологичния процес, който използва технически спиртни напитки, ароматни, наркотични и други токсични вещества;
  • злополука, възникнала, когато жертвата е извършила действия (бездействие), квалифицирани от правоприлагащите органи като престъпление.

Актът заедно с материалите за разследване се съхранява 45 години.

В края на периода на временна неработоспособност на пострадалия, работодателят (негов упълномощен представител) е длъжен да изпрати на съответната държавна инспекция по труда, а при необходимост и на териториалния орган на съответния федерален орган на изпълнителната власт, осъществяващ контролни и надзорни функции в установената сфера на дейност. трудови злополуки и мерки, предприети за предотвратяване на трудови злополуки.

Държавният инспектор по труда при идентифициране на скрита злополука, получаване на жалба, декларация или друго третиране от страна на жертвата (негов законен представител или друго упълномощено лице), лице, което е зависимо от жертвата в резултат на злополука, или лице с близка връзка или собственост ( техен законен представител или друго упълномощено лице), за несъгласието им с констатациите на анкетната комисия за произшествието, както и при получаване на информация, обективно показваща нарушение на процедурата. assledovaniya провежда по-нататъшно разследване на инцидент, в съответствие с изискванията на тази глава, независимо от давността инцидент. Допълнително разследване се провежда, като правило, с участието на профсъюзния инспектор по труда и, ако е необходимо, представители на съответния федерален орган на изпълнителната власт, който изпълнява функциите по контрол и надзор в установената сфера на дейност, и изпълнителния орган на застрахователя (по мястото на регистрация на работодателя като осигурен). Според резултатите от допълнителното разследване държавният инспектор по труда изготвя заключение за трудова злополука и издава заповед, която задължително трябва да извърши работодателят (негов представител).

Държавният инспектор по труда има право да задължи работодателя (негов представител) да изготви нов акт за трудова злополука, ако съществуващият акт е издаден с нарушения или не съответства на материалите от разследването на произшествието. В този случай предишният акт за трудова злополука се счита за недействителен по решение на работодателя (негов представител) или държавния инспектор по труда.

Разглеждане на разногласия по разследването, регистрирането и регистрирането на трудови злополуки

Несъгласията по разследването, обработването и регистрирането на злополуки на работното място, признаването от работодателя (не на неговия представител) на произшествието, отказът да се разследва произшествието и съставянето на съответния акт, несъгласието на жертвата или неговия попечител със съдържанието на този акт се разглеждат от федералния изпълнителен орган има право да извършва държавен надзор и контрол по спазването на трудовото законодателство и други регулаторни мерки avovyh актове, съдържащи норми на трудовото законодателство, както и нейните териториални органи, чиито решения могат да се обжалват в съда. В тези случаи подаването на жалба не е причина работодателят (негов представител) да не се съобразява с решенията на държавния инспектор по труда.





Вижте също:

Човекът е жив организъм. Характеристики на структурата на човешкото тяло

Първа помощ за увреждане на гръбначния стълб

Осветление за безопасност на работното място

Опасни промишлени съоръжения и промишлена безопасност

Първа помощ за коремна болка

Връщане към съдържанието: Защита на труда

2019 @ ailback.ru

Генериране на страницата над: 0.002 сек.